Programa de Alta Gerencia en PNL

(Proceso Neurolingüistico)

Objetivos: Entregar a los participantes los conceptos y técnicas necesarias de la PNL, con el fin de potenciar su aplicación en su quehacer laboral, siendo capaces de utilizar con excelencia las herramientas de la PNL, como guía de acciones.

Duración: 120 horas académicas.

Programa:

• Módulo I

– Historia de la PNL.

– Presuposiciones de la PNL.

– La relación entre el pensar, el sentir y el hacer.

– Niveles de aprendizaje.

– Zona de confort y disconfort.

– Experiencia sensorial primaria, estructura profunda y estructura superficial.

– Sistemas representacionales.

• Módulo II

-Calibración primaria.

– Creación de modelos descriptivos.

– Accesos oculares y creación de patrones.

– Predicados verbales.

– Modelo de las sub-modalidades de los sistemas representacionales.

– Generación de anclajes (Digitales, analógicos, apilamiento, encadenamiento y colapso de anclas).

– Reencuadres.

• Módulo III

– Estrategias básicas de creación de Rapport.

– Posiciones perceptivas.

– Construcción y mantenimiento de creencias.

– Presuposiciones de diferentes niveles lógicos.

– Metamodelo estratégico y pensamiento crítico.

– Preguntas de alto impacto.

• Módulo IV

– Definición de objetivos y estrategias de convencimiento.

– Construcción de estrategias de motivación.

– Estrategias de toma de decisiones estratégicas.

– Autosabotajes y como vencerlos.

– Ecología personal y mantenimiento sostenible de objetivos.

– Estrategias de aprendizaje en la consecución de objetivos.

– Metaprogramas.

– Argumentación básica y desarrollo del discurso persuasivo.

• Módulo V

– Estados emocionales y estrategias / Estados potenciadores y limitantes.

– Trabajos con partes (Práctica).