Acreditación Internacional en Mentoring
Fecha/Hora
Fecha(s) - 26/02/2018 - 02/03/2018
12:00 am
Locación
Urbanización Santa Rosa de Lima
Categoría
¿Que es Mentoring?
Mentoring es una herramienta destinada a desarrollar el potencial de las personas, basada en la transferencia de conocimientos y en el aprendizaje a través de la experiencia, todo ello dentro de un proceso predominantemente intuitivo en el que se establece una relación personal y de confianza entre un MENTOR/A que guía, estimula, desafía y alienta a otra según sus necesidades para que de lo mejor de si a nivel personal y profesional.
Que se pretende con el Mentoring:
- Acelerar el proceso de desarrollo personal y profesional a través del apoyo de una persona de mayor experiencia. LIBERAR EL POTENCIAL
- Capitalizar el saber acumulado en las personas que existen en las organizaciones o la sociedad y que pueden aportar sus experiencia a favor de otros. TRANSFERENCIAS DE SABER HACER
- Generar vínculos valiosos entre los mentores, mentees y otros miembros de la organización, que permitan generar relaciones que puedan reforzar su desarrollo personal y profesional, el logro de sus objetivos y su posición en el ámbito donde se utilice el Mentoring. NETWORKING.
El Mentoring en las Empresas
Sirve de ayuda en los siguientes contextos:
- inducción
- desarrollo
- gestión del conocimiento
- integración social y cambio cultural
- igualdad
- diversidad
- gestión del talento
- desarrollo de la capacidad estratégica
- progresión de carrera
- apoyo al aprendizaje en el puesto
- desarrollo de liderazgo.
El vínculo emocional es una diferencia clave con el Coaching, que no lo requiere necesariamente.
Contenido general de la formación “Advanced Mentor Skills ICI”
- Asesoramiento como Formación Internacional Certificación
- Convertirse en un mentor eficaz
- Comunicación efectiva y respetuosa con un aprendiz
- Estructura del proceso de tutoría profesional
- Estrategias para manejar un comportamiento desafiante
- Herramientas para el mentor profesional
- Fases en el proceso de tutoría profesional
Metodología
· 2 Webinars.(Mentores Interncionales).
· 2 Tutorías supervisadas Online y mentoría de colegas del grupo de entrenamiento.
· Proyecto escrito de auto-reflexión, que muestra el nivel de reflexión y el uso de las competencias básicas.
· Prueba escrita para asegurar el nivel de conocimiento.
· 2 sesiones de tutoría por un maestro certificado Mentor Trainer.
· Sesión de tutoría de certificación con comentarios de otros participantes y formadores
Beneficios
Para el mentee:
- mejora del desempeño y la productividad
- oportunidades de carrera y avance
- mejora del conocimiento y las habilidades
- mayor confianza y bienestar.
Para el mentor:
- mejora del desempeño
- mayor satisfacción, lealtad y auto-consciencia
- nuevos conocimientos y habilidades
- desarrollo del liderazgo.
Para la organización:
- Retención de la gente y mejora de la comunicación
- Mejora de la moral, de la motivación y de las relaciones (menos conflictos).
- Mejora del aprendizaje
Dirigido a:
- Profesionales que desean formarse como Mentor Internacionales, tanto para el desarrollo de habilidades de Coaching Personal, como Directivo y Empresarial.
- A todas aquellas personas que quieran hacer del Mentoring su profesión o incorporarla a su trabajo
Duración: 36 Horas de Formación en un mínimo de 5 días.
Horario: 8:30 hrs a 17:30 hrs.
Sesiones Prácticas de mutuo acuerdo con el participante.
Requisitos
- Fotocopia de la Cédula de Identidad.
- Fotocopia del Título Universitario y/o Técnico Superior Universitario.
- Constancia de Trabajo especificando cargo y años de servicio.
- Síntesis Curricular.
Contacto
Teléfonos: +58 212 992.64.34 ext 106
Persona contacto: Coordinador del Programa Yoleida Prieto